RELIEVE YOUR
DIGITAL HEADACHE
TWYCIS BIEDT HOOGWAARDIGE SOFTWARE OPLOSSINGEN
TWYCIS
BUSINESS COMPANIONS IN THE DIGITAL
REVOLUTION
DOORDAT SOFTWARE STEEDS MEER OPSCHUIFT NAAR DE KERN VAN DE ORGANISATIE GROEIT DE VRAAG NAAR HOOGWAARDIGE SOFTWARE
Juist terwijl er een tekort is aan experts om deze vraag te kunnen opvangen. Doordat software steeds belangrijker wordt, is ook de behoefte aan grip steeds groter. Maar hoe doe je dat? En hoe leid je de projecten die daar in een hoog tempo uit ontstaan in goede banen?
Een uitdagende en vaak complexe opgave. Want we zien nog steeds dat ‘the business’ en IT elkaars taal niet spreken. Om die twee werelden bij elkaar te brengen is een bruggenbouwer nodig. Een partner, die de kunst verstaat om IT en business met elkaar te laten samenwerken. We werken met een eenduidig en consistent vertrekpunt. Eén ambitie. Eén taal. Eén team.
“De enige projectmanager die zijn resultaten wel behaalt! Met software van eersteklas kwaliteit en opgeleverd langs een gedegen en voorspelbaar proces…en toch agile”, dat is onze ambitie.
“Twycis overziet de complexiteit en biedt een totale oplossing voor het gehele bedrijfsproces. Werken met hen is serious fun! Wendbaar en gedisciplineerd. Een combinatie die ik tot nu toe nergens heb kunnen vinden.”
— Bob Mantel, Projectleider TenneT
Services
DE HAPPY SPRINT MACHINE
IN HET HART VAN TWYCIS KLOPT DE HAPPY SPRINT MACHINE. DE MACHINE WAAR SOFTWARE-PROJECTEN 100% VOORSPELBAAR WORDEN GEREALISEERD.
Happy Sprint Machine
Waarom Happy? Omdat iedere sprint 100% volgens verwachting wordt opgeleverd: iedere twee weken een blije opdrachtgever en ook blije ontwikkelaars. Er is niets mooiers dan te krijgen wat je vroeg en te geven wat er verwacht wordt, zeker in complexe IT projecten.
Service centers
Van grote JAVA platforms tot eenvoudige apps wordt hier de software gebouwd. Onze Sprint Machines met meer dan 600 senior software developers en kwaliteitsprofessionals bevinden zich in Oost-Europa. Door gebruik te maken van deze service centers, kan er gekozen worden voor de meest passende technologie en worden we niet beperkt in beschikbaarheid van de ontwikkelcapaciteit. De Sprint Machine werkt maximaal effectief volgens door de ISO-gecertificeerde Twycis-methode.
Business Guidance
Onze business companions hebben de ervaring om de wensen snel te kunnen doorgronden en in perspectief te kunnen plaatsen. Luisteren naar de vraag achter de vraag, om vervolgens te komen met oplossingen die werken. We zijn zo brutaal om niet altijd klakkeloos te leveren wat er gevraagd wordt. Liever leveren we wat er nodig is, ook als dat afwijkt van de vraag.
Onze klant heeft te maken met een snel veranderende omgeving en het development team wordt tegelijkertijd afgerekend op foutloze code en een probleemloze werking tot in de kleinste details. Dat zijn de twee dingen die botsen. Twycis heeft bewezen die uitdaging aan te kunnen.
Het development team wordt gevoed met een eenduidig en glashelder kader om hen in staat te stellen iedere sprint 100% volgens verwachting op te leveren.
Digital Guidance
De professionals van Twycis beschikken allemaal over meer dan 25 jaar ervaring in digitalisering. Die ervarenheid maakt Twycis tot een excellente gids in het ogenschijnlijke doolhof van IT.
De professionals van Twycis houden ervan om met de voeten in de modder te staan, bouwden als ondernemers innovatieve platforms en gaven leiding aan diverse teams en vakdisciplines. Zo kunnen ze de vertaalslag van behoefte naar techniek beter maken: de oplossingen worden ontworpen vanuit uw bedrijfsproces en vanuit state-of-the-art technologie.
Twycis biedt een breed palet aan services, op maat gemaakt voor het vraagstuk van iedere organisatie. Onze business companions lossen de complexe digitale puzzel met en voor u op.
Services
WATERFALL, AGILE, OR…TWYCIS
DE TWYCIS-METHODE STAPSGEWIJS
We believe in the best of both worlds.
De Twycis-methode heeft het beste van twee werelden weten te combineren, wat het ontwikkelproces voorspelbaar en tegelijkertijd wendbaar maakt.
Het hoge tempo van verandering is één van de grootste IT uitdagingen vandaag de dag. Ook voelen veel organisaties de druk om de IT-kosten te verlagen en tegelijkertijd de voorspelbaarheid van deze kosten te vergroten. Een voorspelbaarheid die agile methoden niet hebben kunnen bewijzen. Veel agile teams verzanden in ongedisciplineerdheid, slechte voorbereiding en heel veel kostbaar re-work. Dit geeft agile een slechte reputatie, waardoor de grote voordelen ondersneeuwen. De Twycis-methode doet het anders: militaire striktheid en discipline zorgen voor zowel voorspelbaarheid als wendbaarheid.
Life is what happens while you are making other plans
John Lennon zong het al: onverwachte gebeurtenissen, nieuwe wet- en regelgeving en wijzigende plannen zijn een realiteit van dit moment. Dus al is het van groot belang dat het werk gedetailleerd wordt voorbereid en gedisciplineerd wordt uitgevoerd, er kunnen doorlopend wijzigingen in de plannen optreden. De Twycis-methode houdt hier rekening mee door elke twee weken een werkende release op te leveren en een complete herschikking van de prioriteiten mogelijk te maken.
Dus komt er een coronacrisis of een privacywet binnenvallen die alle plannen ondersteboven gooit? Geen probleem, de Twycis-methode is agile genoeg om het op te vangen.
Quick Scan
Onze ambitie is software te bouwen die een leven lang meegaat, software die zich in het hart van uw bedrijf bevindt en software die er echt toe doet. Dus, als we zo vrij mogen zijn: software met een uitdaging.
In de Quick Scan stellen we met elkaar vast wat het vraagstuk is, wat de omvang van de puzzel is, welke uitdagingen we zien en wat de eerste kostenschatting is. Voordat we aan een project beginnen willen we weten in hoeverre we met elkaar succesvol kunnen samenwerken. Veel softwareprojecten ondervinden hinder doordat de samenwerking niet optimaal verloopt. In de aanpak die in onze optiek leidt tot een succesvol proces en resultaat staan wij zij aan zij.
In deze Quick Scan onderzoeken we de mate waarin de opdracht, in al zijn facetten, zich leent voor Twycis en haar methode.
High Level Business Requirements
High-level, maar zeer grondige analyse van het vraagstuk. Op hoog abstractieniveau, maar wel degelijk volledig en grondig, wordt het te bouwen systeem in kaart gebracht aangaande de betrokken bedrijfsprocessen en het ontwerp. In tegenstelling tot 'gewone' agile-projecten, werken wij vooraf de high-level requirements uit van het gehele systeem, waardoor we precies weten wat de scope moet zijn en waar de uitdagingen voor de realisatie zitten. Dit stelt ons in staat om prioriteiten te bepalen vanuit uw business belang, in plaats van vanuit de techniek. Eenvoudig gezegd: waar anderen het project faseren van makkelijk naar moeilijk ("laten we eerst maar de gedeeltes uitwerken die we al begrijpen"), beginnen wij de realisatie liever met de onderdelen die voor de klant het belangrijkst zijn. Om dit te kunnen doen is een goede voorbereiding in de volle breedte nodig.
Roadmap en MVP
In traditionele Scrum wordt gesproken over het Minimum Viable Product (MVP), de eerste versie van het product, die bedoeld is om zo snel mogelijk feedback te krijgen. In de zienswijze van Twycis is dat vaak geldverspilling. Daarom spreken wij liever van een Most Valuable Product (MVP), de eerste versie van de software die kan worden gebruikt om in te zetten in het bedrijfsproces. Niet om alsnog te ontdekken wat er eigenlijk moest worden gebouwd, nee, om écht te gebruiken. En vooral: om zo vroeg als mogelijk te beginnen met het terugverdienen van de investering.
De Roadmap verbeeldt de stappen tot en met het eindresultaat en beschrijft de stappen in een Epic: het ontwikkelproces als verhaal.
Visualisatie en functional design
Onze visual wireframes zijn veel natuurgetrouwer dan traditionele wireframes en maken het veel eenvoudiger voor de klant om een precieze indruk te krijgen van de uiteindelijke applicatie. Bovendien bevatten ze alle business logica en geven ze per scherm zeer precies aan wat onze ontwikkelaars moeten coderen, wat het team in staat stelt om in één keer, foutloos, het juiste te leveren.
Sprint preparation
In onze ervaring is een slechte voorbereiding de grootste faalfactor van agile-projecten.
Wanneer duidelijk is waar je wil komen en je de route hebt uitgestippeld, is het tijd om het BaseCamp te realiseren. De architectuur wordt bepaald (systeem en applicatie) alsook hoe de applicatie gaat communiceren met alle gebruikers. Het design concept wordt compleet gemaakt, door het maken van een Design System. De bouw kan starten want de puzzelstukjes zijn gemaakt.
De sprints
Alle stories gaan, kloppend tot in detail, de sprintmachine in. Iedere sprint levert werkende software op.
Hier is waar de magie begint….. Iedere sprint wordt zo voorbereid dat ‘de business’ exact weet wat er twee weken later door de ontwikkelaars wordt opgeleverd. Dit zorgt voor een flow in de ontwikkeling. Iedereen is blij dat er elke twee weken kwalitatief hoogwaardige software wordt opgeleverd én goedgekeurd. Deze voorspelbare cadans zorgt voor een plezierige hartslag.
About you
WENDBAAR EN IN CONTROL BLIJVEN
Bent u al langere tijd op zoek naar een totaaloplossing voor software? En behoort u tot de grotere overheden of het topsegment?
Dan stelt u hoge eisen aan de kwaliteit, wendbaarheid en het onder controle houden van de lopende IT projecten. Zowel in tijd en kosten als menskracht.
Een dergelijk vraagstuk resulteert bijna altijd in buitengewoon complexe puzzels. Een puzzel, waar een wirwar aan systemen, processen en mensen ontvlochten moet worden. Juist dat vraagt om een pro-actieve methode die dergelijke complexiteit aankan. Een methode die tegelijk gedisciplineerd en wendbaar is. Potentiële klanten die zoeken naar een senior business companion, knowhow en verbindend leiderschap komen ons tegen. Wij zijn in ons element wanneer wij voor opdrachtgevers werken die net als wij hechten aan persoonlijk contact, vindingrijkheid en geen uitdaging te groot vinden.
About us
HET TWYCIS TEAM
TWYCIS BESTAAT UIT EEN TEAM VAN SENIOR IT- EN BUSINESS CONSULTANTS. MET IEDER ZIJN EIGEN EXPERTISE ZIJN ONZE MENSEN MET RECHT BRUGGENBOUWERS TE NOEMEN TUSSEN BUSINESS EN IT. ZIJ ONDERSCHEIDEN ZICH BINNEN DE WERELD VAN IT MET HUN AANPAK DOOR STRAKKE DISCIPLINE EN WENDBARE OPLOSSINGEN TE BIEDEN.
Om een project van hoge kwaliteit te leveren staat onze zogeheten ‘Happy Sprintmachine’ in Oost-Europa. Door gebruik te maken van deze services centers kan altijd gekozen worden voor de meest passende technologie.
Deze beschikbare ontwikkelcapaciteit van ruim 600 man sluit daarom altijd aan bij het vraagstuk dat speelt.
Hans Gort
Hans is bij uitstek een sparringpartner voor leiders en ondernemers in business development en conceptontwikkeling. Hij is een snelle denker, creëert focus en inspireert opdrachtgevers tot actie. Zijn achtergrond als internetondernemer weet hij krachtig te combineren met creativiteit. Hij verbindt technologie, mensen en business voor opdrachtgevers tot een succesvolle drie-eenheid.
Ron van Wieringen
De bevlogenheid en energie van Ron werken aanstekelijk voor de klanten waarmee hij werkt. Met zijn brede belangstelling voor mensen en menselijk gedrag is hij een IT-professional die ook buiten zijn vakgebied een hoop te brengen heeft. Met zijn inspirerend leiderschap en knowhow van IT weet hij twee krachten te bundelen en te laten excelleren binnen iedere opdracht.
Arnold Pouls
Als senior IT-consultant staat Arnold bekend om zijn scherpe blik. Hij analyseert vlug en grondig en ziet dan snel wat er moet gebeuren. Hij weet zijn inzichten helder over te brengen en krijgt mensen in beweging. Arnold is zowel sterk in een inhoudelijke als in een managerial rol. Bij Twycis vervult hij beide afwisselend met verve.
Ronald Termaat
Ronald is een resultaatgerichte leider met ruim 20 jaar managementervaring in de ICT-sector. Hij heeft een bewezen staat van dienst in het samenwerken met teams om doelen te bereiken en een focus op het ontwikkelen van financieel succesvolle proposities.
Wim de Mooij
Wim heeft jarenlang leiding gegeven aan multidisciplinaire teams in zowel binnen- als buitenland. Het scheppen van nieuwe gebruikservaringen vormt zijn kerncompetentie. Wim zet zich sinds zijn afstuderen in voor liefdadigheidsorganisaties binnen zijn woonplaats.
Sergio Renfurm
Als iemand van Twycis begrijpt wat werken met militaire discipline is, is het Sergio. Als voormalig beroepsmilitair heeft hij nog steeds profijt van zijn ervaringen, bij het aansturen van complexe IT-projecten. Als business companion haal je met Sergio een vakman in huis die een innerlijke drive heeft voor alles wat met technologie te maken heeft. Hij is een generalist die opdrachtgevers verrast met zijn kennis op vele fronten. Sergio is een weloverwogen man die zich goed kan inleven in mensen. Een verbinder die gelijktijdig dynamiek én rust kan brengen in een team van professionals.
Heini Veneberg
Heini is een creatieve analyticus met oog voor detail. Hij onderscheidt zich door zijn gave om processen haarscherp te doorzien binnen de life-cycle van softwareontwikkeling. Met zijn ervaring als vakkundig tester is Heini in staat om te voorspellen wat hij al eerder heeft waargenomen. Denkbare risico’s neemt hij weg door zijn scherpziend oog. Door vroegtijdig zijn observaties en ideeën met projectteams te delen is hoogwaardige kwaliteit van software het resultaat. Heini vervult met verve de rol van opbouwende criticaster. Metaforisch gezien fungeert hij als het ‘technisch geweten’ binnen Twycis. Een waakzame business companion met hart voor mens en techniek.
Birgit Laemers
Birgit is gefascineerd door wat organisaties in de kern drijft en uniek maakt. Dit, gecombineerd met haar ervaring en originaliteit, maakt haar tot een vakvrouw binnen het domein van positioneringstrajecten. Zij faciliteert creatieve sessies waarmee organisaties bij hun waarden en bestaansrecht komen. Dit doet zij met flair, humor en oog voor ieder individu. Birgit is overtuigd van de kracht van het onbewuste. Door alle zintuigen aan te spreken bij sessies ontdekken organisaties bijna intuïtief waar hun kracht en onderscheidend vermogen ligt.
Marian van ’t Hof
Als HR professional identificeert Marian zich sterk met het analytisch vermogen van Twycis. Zij is een scherpe waarnemer, scheidt makkelijk hoofd- van bijzaken en is een verbinder pur sang. Dat bij Twycis het belang van de soft skills zo vanzelfsprekend is, laat haar HR hart sneller kloppen. Dat ziet Marian als een van de onderscheidende waarden binnen de wereld van IT.
Daphne Tuijn
Ondernemerschap zit in Daphne haar genen. Met deze ervaring, drive en visie geeft zij de complexe IT-projecten van onze klanten vorm en zorgt voor succesvolle opleveringen. Ze weet mensen in beweging te zetten en te enthousiasmeren om zo het einddoel te realiseren.
Floris
Floris is een Australian Labradoodle en kijkt met bijna menselijke ogen de wereld in. Met z'n kwaliteiten als hoeder is hij alert en voelt mensen haarfijn aan. Hij begroet je vaak met een blaf maar nooit met een beet. Floris heeft een zachtaardig karakter, is loyaal en intelligent. Bovendien doe je hem geen groter plezier dan je bij de Twycis-roedel aan te sluiten; hoe meer wandelaars, hoe buitengewoner zijn dag.
HET TWYCIS KWALITEITSSYSTEEM
TWYCIS HEEFT KWALITEIT HOOG IN HET VAANDEL, AL IN HET EERSTE JAAR IS ZIJ ISO9001 GECERTIFICEERD. OOK HAAR PARTNERS WOREN GESELECTEERD OP BASIS VAN CERTIFICERING.
Join us
WERKEN BIJ TWYCIS
Onze collega’s werken vooral aan complexe vraagstukken waardoor zij in staat moeten zijn om het hoofd koel te houden. Zij zijn goed georganiseerd en behulpzaam. Door hun sterke zelfbewustzijn en levenservaring is rust en kalmte een grondhouding van de Twycis-er. Tegelijkertijd is het hebben van ‘serious fun’ de smeerolie om in een flow met elkaar te kunnen werken en naar een succesvol eindresultaat te leiden. De Twycis-er is communicatief sterk en verkoopt geen nonsens. Vanuit de inhoud maar ook als mens is hij of zij wezenlijk geïnteresseerd in zijn klanten, partners en collega’s.
Een Twycis-er is in staat om in moeilijke situaties de angel eruit te halen. Laat situaties niet escaleren maar weet op een juiste manier de dynamiek in processen te bewaren of te versnellen waar nodig. Er vindt altijd afstemming plaats met de gesprekspartner die vervolgens meegenomen wordt in het verhaal. Met overtuigingskracht en in alle rust straalt de Twycis-er de ‘autoriteit’ uit om mooie en complexe projecten naar een succesvol resultaat te brengen.
Geboeid geraakt door Twycis? Stuur ons een bericht en geef aan waar je naar op zoek bent. Uiteraard zijn we bijzonder geïnteresseerd in wat jij als persoon te bieden hebt als aanvulling op ons team. Wanneer er concrete vacatures zijn tref je deze hieronder aan. Maar staan ze niet vacant, dan bieden wij graag een opening voor contact.
Bel gerust met onze HR Manager Marian van ’t Hof
+31 6 34 11 59 10 of mail naar info@twycis.com.
About us
KERNWAARDEN VAN TWYCIS
Team-up
Onze professionals zijn invoelende bruggenbouwers tussen business en IT. Aimabele Business Companions die werken in teams met serious fun.
Craftsmanship
Wij bieden eersteklas software die de business verbetert en versterkt. De oorspronkelijke vraag is niet per definitie leidend, we bouwen liever wat daadwerkelijk nodig is.
Ingenious
In complexe of onoverzichtelijke situaties raken onze professionals snel de kern. Met vindingrijkheid en scherpzinnigheid.
In Control
Controle houden vraagt om gedisciplineerd werken met een eenduidige methode. En dat in een wereld die geen moment stilstaat.
Twycis contact
Bezoekadres
Twycis
Noorderweg 2
1221 AA Hilversum
Parkeren
We ontvangen je graag op ons sfeervolle kantoor of in onze eigen bar. Er zijn betaalde parkeerplaatsen voor de deur van ons kantoor, inclusief elektrisch laden. Onbetaald parkeren kan in de directe omgeving van de Simon Stevinweg op 5 minuten loopafstand.